Rekrutacja
Opis
Rekrutacja prowadzona jest na studia podypyplomowe porwadzone na Wydziale Humanistycznycm Akademii Górniczo-Hutniczej im. St. Staszica w Krakowie
Tury rekrutacji
Lp. | Oferta | Tura 1 | Tura 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | Analiza i prognozowanie trendów (Trendwatching & Futures Studies) |
od: 18.07.2024 09:00 do: 30.09.2024 23:59 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 | Budowanie wizerunku pracodawcy (Employer Branding) |
od: 18.07.2024 09:00 do: 30.09.2024 23:59 |
od: 01.10.2024 00:00 do: 18.10.2024 23:59 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 | Data storytelling - narracje wokół danych |
od: 16.12.2024 08:00 do: 07.03.2025 23:59 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
4 | Koordynator i Audytor Dostępności |
od: 03.07.2024 09:00 do: 08.12.2024 23:59 |
od: 09.12.2024 09:59 do: 31.01.2025 23:59 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
5 | Social Media & Content Marketing |
od: 03.06.2024 14:00 do: 30.06.2024 12:00 |
od: 02.07.2024 11:00 do: 02.09.2024 23:59 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6 | Zarządzanie kompetencjami społecznymi w biznesie |
od: 21.06.2024 08:00 do: 20.10.2024 23:59 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
stronyStrony: 1długość stronyDługość strony: 10, 25, 50, 100, 200, 400 |